導入事例:共英製鋼株式会社 | 法人企業、学校法人の英会話・英語研修。

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導入事例Examples of Implementation

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共英製鋼株式会社 様

共英製鋼株式会社 電気炉

共英製鋼株式会社様は世の中で使われなくなった鉄スクラップを原料とし、ビルやマンション、高速道路、機械部品など、いたるところで使われる鉄鋼製品を製造・販売しています。鉄鋼事業を中核に、その技術を活かしてさまざまな廃棄物を完全無害化し、資源として再利用する環境リサイクル事業も展開しています。

導入前の課題
海外展開に向けたグローバル人材の育成が急務
導入後の成果
多くの社員が英語に対する苦手意識を払拭。
積極的に英語を話すように

導入の背景

今後の海外展開に向けた取り組みの一環として、グローバル人材の育成が急務だった。特に必要とされる英語力の向上に注力するため英語研修の導入を決定。
海外赴任が予定されている社員や、既に業務で英語を利用している社員のさらなるレベルアップを目指して研修を実施している。また、若手社員にも英語研修を受けてもらうことで将来のグローバル人材の育成にも積極的に取り組んでいる。

導入のポイント

  • マンツーマンレッスン
  • 講師の質
  • カウンセラーのサポート

グループ研修では一人あたりの話す時間が少なく、効率的な英語力向上が見込めないと考えた。そこで、自発的に英語を話さざるを得ないマンツーマンレッスンを選択。Gabaのマンツーマンレッスンは社内で利用実績もあり、講師の質・学習サポート共に良かったため、迷うことなく決定した。

導入の成果

英語に対する苦手意識を克服した社員が多く見られた。最初はなかなか言葉が出なくても、レッスンを続けるうちに積極的に英語を話すようになり、コミュニケーションが取れるようになった。
今後は研修の効果をより高めるために、予習・復習用の学習ツール導入を検討している。また新入社員研修にも英語研修を組み込むことで、入社時から英語学習の意識付けを行うなど、将来のグローバル人材育成にも取り組んでいる。

研修プラン

ご提案プラン 【社員研修型】 通学・オンラインタイプ マンツーマンレッスン
サービス
  • 社員研修
  • 自己啓発支援
受講タイプ
  • 通学・オンライン
  • 講師派遣(マンツーマン)
  • 講師派遣(グループ)
  • 講師派遣(セミナー)
  • スクール設置
研修期間・回数 6ヵ月・45回
ご提案内容
  • フレキシブルに受講場所や時間を選べる、通学・オンラインタイプ。
  • レッスンは、個々の目的やニーズに応じてカスタマイズ。
受講補助 受講費用は必達目標を達成した場合には全額会社負担とし、達成できなかった場合には半額が個人負担。

受講者の声

受講者のイラスト(イメージ)

講師の出身国によって話し方が変わり苦労することもありましたが、さまざまな講師のレッスンを受けて自分に合った講師を見つけることができました。最初のレベルは少し物足りないところがありましたが、レベルアップ後は学習の手応えを感じ、積極的に受講することができました。

受講者のイラスト(イメージ)

講師は真剣に話を聞いてくれるので、不安にならず安心してレッスンを受けることができました。また、単語や文法の間違いにも丁寧に指摘・説明してくれるため、間違っていてもまずは話をしてみようという気持ちになれました。

受講者のイラスト(イメージ)

自分に合った講師を見つけることができてから、レッスンがより楽しくなりました。当日ギリギリでも予約ができるため、スケジュール調整しやすく英語を勉強する習慣もつきました。人気講師の予約は取りづらいことがあるため、予定が決まっている場合は早めに予約を入れることで対応していました。

導入企業様情報
会社名 共英製鋼株式会社 様
業種 鉄鋼
従業員数 500名以上〜1,000名未満(2019年3月31日現在)
  • インタビュー内容は、2019年10月現在の情報です
    既に変更および終了しているサービスもありますことをあらかじめご了承ください

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